• Telefoon 088 356 20 00
  • [javascript protected email address]
Aanmelden voor hulp
Aanmelden voor hulp

Jeugdzorgwerker Dagbehandeling De Horizon

Jeugdzorgwerker Dagbehandeling De Horizon

Aantal uren per week: 24-32 uur. Bij De Horizon werk je per week een aantal uren extra bovenop je contracturen zodat jij alle schoolvakanties vrij bent!

Ben jij een echte teamspeler die zowel als professional en als collega bijdraagt aan het goed draaien van ons team? Zodat de jongeren die wij begeleiden zich het best kunnen ontwikkelen? Dan zijn wij ontzettend benieuwd naar jou!

Entrea lindenhout biedt specialistische orthopedagogische hulp aan kinderen in de knel en hun gezinnen. We gaan samen voor kind en gezin om nog betere hulp te bieden aan kinderen, jongeren en gezinnen met complexe problematiek. Want juist in de meest complexe situaties willen we hulp kunnen bieden die snel en duurzaam effectief is. Zo snel als het kan, zo kort als het kan én in samenhang. Vanuit onze gezamenlijke visie dat alle kinderen thuishoren, of anders zo thuis als mogelijk. Ons werkgebied is Gelderland, Overijssel, Noordoost Brabant en Noord-Limburg. Binnen entrea lindenhout werken we met zelforganiserende teams.

Het team waar je komt te werken bestaat uit 6 jeugdzorgwerkers, 1 werkleermeester en twee gedetacheerde leerkrachten vanuit het SOTOG en wordt begeleid door een gekoppelde gedragswetenschapper.

Doelgroep en locatie
Op de dagbehandeling de Horizon begeleiden wij jongeren tussen de 12 en 18 jaar oud. Dit zijn jongeren die vroegtijdig schoolverlaters zijn of dat dreigen te worden. Een boeiende doelgroep, vooral omdat we zien dat deze jongeren over het algemeen normale ontwikkelingsmogelijkheden hebben. Wij bieden hen door de dagbehandeling de vaste dag- en weekstructuur waardoor zij zich op de een goede manier weten te ontwikkelen. De jongeren krijgen van ons een dagprogramma wat plaatsvindt bij ons op locatie en daarbuiten. We begeleiden jongeren in hun persoonlijke ontwikkeling, met als doel terugkeer naar onderwijs, werk of een ander passende plek.

Wat ga je doen?
Wanneer een nieuwe jongere bij ons wordt aangemeld starten we met een onderzoek, dit doen we samen met de jongere. We bespreken wat hij/zij zelf denkt nodig te hebben en we spreken passende doelen af. Omdat jongere niet alleen staan, neem je hierin ook het netwerk mee. Over het algemeen zien we dat we ook nauw samenwerken met andere betrokken hulpverleners/instanties, omdat zij ook betrokken zijn bij deze jongere . Binnen het team verdelen we de mentorschappen en ook jij als nieuwe collega zal vanuit mentorschap jongeren begeleiden. Een mentorschap op de Horizon betekend voor de jeugdzorgwerker dat je het eerste aanspreekpunt bent voor zowel het netwerk als de jongeren. Je bent dossierverantwoordelijk, dus je draagt zorg voor het opstellen en evalueren van de zorgplannen.

Op een werkdag bij ons starten we gezamenlijk onder het genot van een bak koffie en bereiden we de dag voor en ontvangen vervolgens de jongeren. Vanaf het moment dat de jongeren aanwezig zijn staan zij centraal, zowel in het programma als de pauze momenten. Wij zijn als werkers constant bezig met het spiegelen/teruggeven van gedrag zodat jongeren tot leren komen. Dit alles doen wij met een gezonde dosis nuchterheid en humor. Wanneer de jongeren vertrekken zijn we in contact met het (in) formele netwerk, rapporteren we en bespreken we uiteraard de dag door onder het genot van (dit verwacht je niet) een bak koffie.

In het ‘creëren van een fijne en veilige omgeving’ is onze overtuiging dat dit voor kinderen en jongeren thuis is. En als de hulp thuis niet kan of als een jongere op weg wil naar zelfstandigheid, dan is ‘zo thuis mogelijk’ ons uitgangspunt.

Wat neem je mee?

  • Afgeronde relevante HBO opleiding en bij voorkeur SKJ registratie;
  • Ervaring binnen de jeugdzorg;
  • Kennis van interventies bij veelvoorkomende problemen en van systeemgericht, oplossingsgericht en netwerkgericht werken;
  • Kennis over ontwikkelingsfasen en -taken passend bij de doelgroep;
  • Sleutelwoorden voor jou zijn: creatief, teamspeler, betrokken, proactief en buiten de kaders kunnen denken.
  • Rijbewijs is gewenst.

Wij bieden jou!

  • Een jaarcontract met zicht op een vaste aanstelling. Salaris in schaal 8 van minimaal €2.808,78 en maximaal € 4.171,02 bruto per maand bij een werkweek van 36 uur;
  • Een eindejaarsuitkering van 8,3%, vakantietoeslag van 8% en een tegemoetkoming in de zorgverzekering van €20,-;
  • Uitruilmogelijkheden in reiskosten, een collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering, een fietsplan en 200 verlofuren o.b.v. een werkweek van 36 uur;
  • Je bent alle schoolvakanties vrij. (Per week werk je hiervoor een aantal uren extra bovenop je contracturen)
  • Aandacht voor en mogelijkheden tot leren en ontwikkelen middels ons opleidingenportaal en uitgebreid intern en extern scholingsaanbod;
  • Een kans om (in)direct verschil te maken in het leven van een kind;
  • De mogelijkheid om aan de slag te gaan binnen een zelfsturend team en één van de teamtaken die hierbij horen op je te nemen.

Meer informatie?
Hebben we jou nieuwsgierig gemaakt? Dan ontvangen we jouw CV en korte motivatie graag uiterlijk op zondag 23 juni. Heb je inhoudelijke vragen over de functie, neem dan contact op met Martijn Böttcher, 06-82 53 16 68, Jeugdzorgwerker of Laura Willekes, 06-26 51 23 87, Jeugdzorgwerker . Zij beantwoorden graag je vragen.

De gesprekken zullen plaatsvinden op 26 of 27 juni.

Onze gezinnen en kinderen zijn van heel verschillende komaf en achtergrond. Van stad tot platteland, van jong tot oud, van traditioneel tot modern, van westerling tot wereldburger. Hoe meer verschillende collega’s wij hebben, hoe beter wij de connectie kunnen maken en hoe beter onze hulpverlening wordt. We streven dus naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de jongeren en gezinnen die wij begeleiden en behandelen. – Bij ons kan je gewoon jezelf zijn, je bent welkom!


Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Een VOG (verklaring omtrent gedrag) maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.

NB bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

  • Nummer: 406
  • Locatie: Notenlaan, 7001 EA, Doetinchem
  • Functiecategorie: Jeugdzorg,
  • Dienstverband: Jaarcontract met uitzicht op vast,
  • Uren per week: 24-32
  • Opleidingsniveau: HBO,
  • Salaris: € 2.808,78 - € 4.171,02
  • Contactpersonen vacature:
    Laura Willekes
    0626512387
    [javascript protected email address]
    Martijn Bottcher
    06-82531668
    [javascript protected email address]
Solliciteer